Work & Life Balance

LS MnM은 구성원 모두의 행복한 삶을 위해, 실용적인 복지제도들을 운영합니다.
다양한 혜택들을 하나하나 알아보세요.

• Refresh

  휴가제도, 휴양시설, 사택/기숙사 운영

  휴가제도

  연차 휴가

  연중 휴가: 연차휴가와 별도로 본인이 희망하는 날(총 5일/년)

  휴가 시간 선택 가능: 전일/반일(오전/오후)

  경조휴가: 결혼, 장례 등

  휴양시설

  전국 유명 휴양지 콘도 및 생활연수원(백암온천) 이용 지원

  하계 휴가 기간 임직원 휴양소 운영

  사택,기숙사

  울산 공장 사택 무상 지원

  울산 공장 미혼 직원 대상 기숙사 운영(기숙사 식당 운영)

• Healthy

  건강검진, 의료비 지원

  건강검진 지원

  본인 및 배우자 건강검진 지원

  의료비 지원

  본인 의료비 회사 전액 지원

  가족 의료비 지원: 배우자/자녀/부모 및 배우자 부모

  건강관리 지원

  심리상담제도 운영: 임직원 고충 상담 및 해결

• Useful

  경조금 지급, 자녀 학자금 지원, 복지기금(주택자금, 결혼융자)

  자녀 지원

  자녀 학자금 지원: 중/고/대학교 통상납부금(입학금, 등록금), 자녀수 무제한

  중학교 입학 선물(자녀)

  직장 어린이집 운영(울산)

  복지기금(연리 1%)

  주택 구입 및 전세자금 융자

  생활안정자금 및 결혼자금 융자

• Joyful

  우수사원 포상, 다양한 체육시설, 동호회활동 지원, 사원식당 운영

  체육시설

  사택 체육시설 운영: 헬스클럽, 테니스장, 탁구장, 족구장

  동호회 지원

  동호회 활동비 지원

  포상

  장기근속자 포상, 해외여행비 지원

  기타

  하절기 빙과 무상제공(울산 공장)